創設者の普遍な建学の精神と校訓の下、令和の時代にいかに即応し具現化することが、本学園の社会的使命と捉え、次の目標に取り組んでいきます。
まずもって、生徒の無限な夢や希望をかなえ、将来の人的基礎をつくる使命のもと、生徒・保護者の期待に応える学園を掲げ、選ばれる学園を目指していきます。
その為に、地域から必要とされる学園を目指し、地域社会に対する地域貢献を推進するとともに、学園の知的財産の活用を図り、地域の理解信頼を得るべく学校開放を図っていきます。教学面においては教職員の人材育成を最重要項目と捉え、研修会や学園内教職員の効率よい異動などによって、教職員の意識改革に取り組みます。

また、迫りくる時代の変化や、情報化社会への対応として、情報化への施設設備の充実を図る一方で、国際化への対応として、国際交流の推進をさらに進め、海外姉妹校との留学生の交換・海外インターンシップなどを行い、学園全体としての国際感覚の養成にあたっていきます。
少子化時代を向かえ、学園の運営そのものを量より質に転化し、経営の基盤である財源の確保、維持管理につなげる為に事務組織の確立を行い、法人本部事務局の改組改革の下、各組織との効率化を図っていきます。
学園内の各組織がこれら目標を具体的に実行するにあたっては、確実な根拠に基づいた、PDCAサイクル（Plan（計画）・Do（実行）・Check（評価）・Action（改善））の実施・検証に努めていきます。